دوره آموزش کوچینگ (Coaching)

 جان مکسول، یکی از مشهورترین نویسندگان و فعالان در زمینه رهبری و مدیریت است. او در دوره‌های کوچینگ خود، از ترکیبی از روش‌های آموزشی استفاده می‌کند که به شرکت‌کنندگان کمک می‌کند تا مهارت‌های کوچینگ خود را به طور مؤثری توسعه دهند. در زیر، برخی از مهم‌ترین متدهای آموزشی به کار رفته در دوره‌های جان مکسول را بررسی می‌کنیم:

۱. رویکرد عملی و مبتنی بر تجربه:

• تمرین‌های عملی:  مکسول بر انجام تمرین‌های عملی و شبیه‌سازی‌های واقعی تاکید زیادی دارد. شرکت‌کنندگان در طول دوره، فرصت‌های زیادی برای تمرین مهارت‌های کوچینگ در شرایط واقعی خواهند داشت.
• مطالعه موردی:  تحلیل و بررسی مطالعات موردی از رهبران موفق، به شرکت‌کنندگان کمک می‌کند تا الگوهای رفتاری مؤثر را شناسایی کنند.
• کار گروهی:  کار گروهی و بحث‌های مشارکتی، فرصتی را برای یادگیری از تجربیات یکدیگر فراهم می‌کند.

۲. استفاده از داستان‌ها و مثال‌های واقعی:

• داستان‌گویی:  مکسول از داستان‌های شخصی و مثال‌های واقعی برای انتقال مفاهیم پیچیده استفاده می‌کند. این روش باعث می‌شود که مطالب آموزشی جذاب‌تر و ماندگارتر شوند.
• الگوهای موفق:  معرفی رهبران و کوچ‌های موفق، به شرکت‌کنندگان الگوهای قابل تقلید ارائه می‌دهد.

۳. تاکید بر رشد شخصی:

• خودآگاهی:  مکسول بر اهمیت خودآگاهی و شناخت نقاط قوت و ضعف تاکید می‌کند.
• توسعه مهارت‌های نرم:  علاوه بر مهارت‌های فنی، به توسعه مهارت‌های نرم مانند ارتباط موثر، انگیزه‌دهی و همدلی نیز توجه می‌شود.
• تعیین اهداف:  شرکت‌کنندگان تشویق می‌شوند تا اهداف شخصی و حرفه‌ای خود را مشخص کرده و برای دستیابی به آن‌ها برنامه‌ریزی کنند.

۴. ایجاد محیطی مثبت و حمایتی:

• فضای یادگیری مشارکتی:  ایجاد فضایی باز و صمیمانه برای تبادل نظر و پرسش و پاسخ.
• حمایت همکاران:  تشویق شرکت‌کنندگان به حمایت و یادگیری از یکدیگر.
• فیدبک سازنده:  ارائه بازخوردهای سازنده و مفید به شرکت‌کنندگان برای بهبود عملکرد آن‌ها.

۵. تاکید بر اهمیت عمل:

• تبدیل دانش به عمل:  مکسول بر اهمیت تبدیل دانش نظری به عمل تاکید می‌کند.
• تمرین مداوم:  شرکت‌کنندگان تشویق می‌شوند تا مهارت‌های جدید خود را به طور مداوم تمرین کنند.
• پیگیری پیشرفت:  مکسول بر اهمیت پیگیری پیشرفت و ایجاد عادات جدید تاکید می‌کند.

در مجموع، متد آموزشی جان مکسول بر ایجاد یک تجربه یادگیری جامع و عملی تمرکز دارد. شرکت‌کنندگان در دوره‌های او نه تنها به دانش تئوریک دست می‌یابند، بلکه فرصت‌های زیادی برای تمرین و کاربرد این دانش در دنیای واقعی پیدا می‌کنند. این رویکرد باعث می‌شود که شرکت‌کنندگان بتوانند به طور مؤثری مهارت‌های کوچینگ خود را توسعه داده و به نتایج دلخواه خود دست یابند.